„Skoro každý týden teď dostanou lidi tisícovku nebo dvě. Zatím vše, co nový ředitel slíbil, bylo vyplaceno,“ uvedl předseda odborové organizace v Krasu Jaroslav Pléha. V praxi to však znamená, že po troškách dostali zaměstnanci svoje výplaty jen za březen, samoživitelky a jeden z manželského páru, pokud ve fabrice pracují oba manželé, i za duben. „Ostatním zbývají vyplatit ještě skoro celé dubnové výplaty, mzdy za květen, a už nám nabíhá červen. Je to takové přežívání, já to hodnotím jako hašení rozsáhlého požáru po kapkách,“ míní odborář.


Řadě pracovníků tak dochází trpělivost. Jen během června odešlo čtyřicet lidí. „Nyní máme dvě stě šedesát zaměstnanců. K prvnímu lednu letošního roku ve firmě pracovalo téměř čtyři sta lidí,“ dokresluje znepokující trend na číslech personalistka Marcela Hamerská. Podle ní v podstatě každý den přijde někdo dát výpověď. „Kdo si najde místo, využije toho, že může odejít okamžitě,“ dodala.


Šéf odborářů tak má obavy, že nasmlouvané zakázky nebude mít kdo dělat a firma se tak bude dostávat do dalších problémů. „Naplňuje se to, co jsem říkal už dávno. Když lidé nebudou dostávat peníze, odejdou. A kdo nový by šel dělat do firmy, která dlouhodobě dluží mzdy?,“ ptá se Pléha.

Více informací se dozvíte v úterním vydání blanenského Deníku 10. července.